晴時多雲

《自由廣場》網路酸民與企業發展

◎ 周郁萍

前幾天,永采烘焙坊因為爆發勞資紛爭而結束營業了。一波波因為勞工意識抬頭的公司倒閉,真是人民之福嗎?

前幾天,永采烘焙坊因為爆發勞資紛爭而結束營業了。。(資料照,記者張菁雅攝)

我們的教育以及社會的氛圍,養出一堆網路酸民。一家有問題的企業,在網路或傳統媒體的報導下,都變得黑心而無良,所以必須一定要讓他們倒閉,才可以讓人民的權利或正義得以伸張。

每當看到這樣的報導或網民回覆,我都不禁想起小時候讀到的文化大革命景象。群情激奮的民眾,一起打倒所謂的黑五類、漢奸及賣國賊。事實真相究竟如何,在民眾心中似乎不重要了。民意的高漲,讓民眾失去了理智,讓是非真理不存在,甚至讓無辜的人民喪失了生命與自由。

這樣的場景,在網路世界天天上演。孩子們在網路世界中呼朋引伴,先法官一步定他人之罪。大人們,把這樣在網路世界霸凌他人的行為,說成是自由民主。自由民主十分可貴,但自由民主是在不侵犯他人權益之下,沒有任何偏見的情況下,公正客觀地評論是非對錯;在尊重他人、尊重專業的情況下,平衡去看待、議論事情。

企業的經營,需要長時間的耕耘與努力。台灣以中小型或是微型企業為主,由於資本較小,為了求企業永續,就必須先考慮如何生存,而非企業的未來發展,這是一般員工所不瞭解的老闆之苦。

這些年來,台灣已從資本主義轉向社會主義發展而不自知。勞工朋友因為不了解企業的資本結構,常常認為公司賺錢不分給他們。其實,企業主在分配盈餘時,都會考量過去及未來成本的計算,而給予勞工薪資與福利。許多勞工因不瞭解,造就更多網路酸民的出現。

我寫這篇文章, 並非認為企業老闆是正確的,而是希望勞工可以有更開闊的心,去看待企業的發展。酸民的心態,是不會讓社會進步的。若我們的社會及媒體一直強化酸民心態,那麼有些企業老闆就只好將企業結束,帶著錢往外去投資,如此一來,我們的人民就必須進入全民創業、全民當老闆的時代,那時候,酸民們可能才會體會到當老闆的苦楚。只不過,到那個時候,一切都已經太晚了!

(作者為銀色種子有限公司執行長)

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