晴時多雲

勞凍部 資動部

◎ 吳永毅

潘世偉終於下台了。近兩年來,勞動部樓下、行政院門口或凱道上,來自不同個案和工會的勞工,無數次「下台」怒吼,也絲毫動不了他的官位,但一件與勞工政策毫無關聯的緋聞案卻讓他丟了烏紗帽。憤怒的勞工們應該高興還是悲哀?

前年九月,王如玄因反對基本工資凍漲、反對外勞薪資與基本工資脫鉤,失去馬英九寵愛而黯然下台,由原副主委潘世偉接任。他表面稱王規潘隨,但卻配合經建部門,以GDP和物價漲幅兩個門檻卡住基本工資調漲時間,故勞委會升格為勞動部當天,全國關廠工人連線特別致贈「勞凍部」冰雕,以凸顯勞動部無力對抗低薪化的心態。

潘世偉更配合經建會推動「台商回流」和「新增投資」,通過「以附加就業安定費增加外勞配額」方案,開啟了廿年來最大的外勞鬆綁,外勞總人數從他上任主委時的四十四.三萬人,不到兩年暴增為五十一.七萬人,創下史上最高增幅。而「新增投資」案所聘僱外勞不到百人,「附加外勞」卻高達三萬餘人,可見外勞鬆綁根本沒有吸引新增投資,全都在舊有產業中衝擊本勞就業、打壓整體工資水平。

除了外勞鬆綁外,潘世偉為人詬病的政策還包括:推動勞保年金提高保費和給付縮水、推動訂定派遣勞動法、基本工資分區訂定、無薪假可「彈性看待」等等;這些政策都在勞工抗議聲中,繼續被江宜樺和馬英九視為「政績」,確保了潘世偉不動如山。

而最受爭議的關廠案,早已證明潘世偉的道德缺陷。王如玄任內他已是督導職訓局的副主委,編列二○五六萬元預算對關廠工人全面提告,根本是潘世偉的決策,他卻將發動訴訟的責任全部推給王如玄。他接任主委後接見全關代表,表示願了解當年貸款真相,之後即避不見面,暗中各個擊破自救會頭人,對媒體謊稱已多次和自救會協商。他趁幹部在勞委會樓下絕食時,派員去逐戶「招降」,要脅親屬同意和解並向勞委會申請補貼方案;絕食第七天,他又在廣播節目中謊稱絕食者已結束撤離;直到絕食滿八天,潘世偉才在立委督促下,勉為其難地向代表致意。

但這些惡行與潘世偉下台都沒關係了,閣揆以最高標準檢驗閣員的私領域生活,卻對公領域的勞動政策放任不管。這種雙重道德標準,證明了有權者的偽善,與勞工必須在叢林裡求生的悲哀。

(作者為國立台南藝術大學音像紀錄與影像維護研究所助理教授)

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