晴時多雲

就好像有人要辭職

◎ 呂光家

個人曾為公司的負責人。對於公司主管或幹部的辭呈,皆是早上收到,中午即完成交接。下午收到,下班時即完成交接。一位主管或幹部在提出辭呈前,相信他對利害已做過詳細評估;當他提出辭呈那一刻,當事者可說心意已定,多留對雙方無益。

離職而為非競業者,則視為公司勢力的延伸。離職者能於非競業領域自立門戶,當為離職者祝福,也為公司有能力培育人才而更有信心。

離職而為競業者,則慶幸公司得以即早停損,不必再浪費資源。臥底者身分已清,敵我已分明,則坦然面對,重新佈局,接受挑戰。

鴻海郭台銘與廣達林百里,互稱兄弟,但鴻海仍向廣達挖角。由此可見,當組織對上組織,友情與親情皆不可恃,唯有實力才是生存之道。

有關楊秋興脫黨參選一事,個人建議民進黨小英主席,應速採取壯士斷腕的決心。而陳菊市長則坦然接受挑戰,不必再作評論。兩位女士就個人所站的位置協力合作,領導民進黨往前邁進,展現信心,讓台灣人也有信心再投給民進黨一票。

(作者為前英國APV台灣分公司負責人)

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