◎ 紀安秀
華航機師、空服員、維修員一千多名日前走上街頭,對公司不合理契約及未經協商片面更改空服員報到地點,抗議勞動權益受損,事後傳出二名工會幹部疑遭「秋後算帳」違法解僱,一名記大過。華航澄清,該案尚未送到公司人評會,三人仍在職,但未說明是否取消。
華航員工上街抗議,傳2工會幹部要被解聘。(路透)
時力立委黃國昌表示,依《工會法》第三十五條規定,資方因勞工組織或參加工會而將其解僱或降薪,涉及違法,勞工雖可救濟,但即使裁決通過,僱主只會被罰三到五萬元,對華航而言「九牛一毛」,呼籲修法提高罰則,以嚇阻資方不當行為。
針對一連串勞資糾紛,改朝換代多次的華航,態度似乎很強硬,應是看準員工大多會屈服於工作,仍存在著「不然你想怎樣」的傲慢。筆者認為,縱使多位立委提案通過華航不得因員工組織、參加工會活動,施以解僱、降調或減薪等違法行為,主管機關應嚴格監督華航,發現違法立即開罰。但如果公司制度不改,主事者心態不變,最後恐怕無濟於事!
(作者為家管)
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