◎ 李坤隆
長久以來,軍公教人員的十八%已經成為社會對立的主要原因之一,因此當我們看到李遠哲在卸下中研院長職務後,雖符合領十八%資格,但他認為這項制度對年輕人不公平,因此一直沒有領取,之後更直接選擇放棄。這可能是特例,但筆者希望有更多軍公教人員可以主動放棄十八%,讓這一個長期存在的問題可以逐漸平復。
其實,社會最期待的是政府能夠主動的修改相關政令,讓整個制度可以更公平,但是很顯然的,這麼多年來,這樣的期待似乎都無法達成,因此我們才會希望這些過度的既得利益者能夠適可而止。
此外,社會對於這些既得利益者的憤怒正不斷的在增加,其社會地位與個人所得是成反比的,甚至有許多民眾對於這些傷害國家財務的始作俑者是敵視的,所以,如果有更多人願意主動放棄,至少是減少領取,那麼,或許還有可能讓他們的晚年精神生活更加提升。
所以,當我們看到李遠哲前院長的做法之後,為了國家長遠財政與解決社會對立,真的希望更多有良心的軍公教人員能夠共襄盛舉!(作者為大學教師,高雄市民)
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