■沈佳賢
政府一再說明對西進政策管理的重要性，但成效在哪裡？請問在野的高明政客，為何一再釋放西進才是企業存活的唯一方法？企業西進代表台灣廠關閉或縮編，那些被迫失去工作的員工，誰會去為他們討公道？企業主加發一些資遣費或離退金給失業員工，或許符合法律的規定，但後續呢？等到選舉來臨才有人想到嗎？
現在廣達在台灣定位為研發，製造則放在中國；華碩在台灣只剩一條生產線，製造也放在中國；有誰理會那些幫公司打天下、讓公司成為世界知名企業的員工？
相對於這些企業壯大後，一腳踢開這些員工，美國英特爾全球設廠，但也在美國繼續設廠，或將不合用廠轉作其他用途，持續盡到企業責任，台灣公司的企業責任在哪裡？政府又在哪裡？誰會去想？尤其是那些失去政權，寧願台灣失業人口增加的政客還滿口西進論的人，那些已經或等著領公職退職金（人民納稅錢）的蛋頭學者和瞎了眼睛的官僚，是否該槍決以謝選民呢？
（作者為被迫失業的電子業基層員工）
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