穩定物價讓人民安居樂業是身為執政者的基本要求。（本報資料照）穩定物價讓人民安居樂業是身為執政者的基本要求，儘管新內閣成立宣示要傾聽民意，是真是假全民都在檢驗。而官員在答覆立委質詢時爆出因放養數量增加1-2成，豬農若不自行調節追高，明年3、4月後豬價恐怕崩盤，試問豬農要如何自行調節，豬農因為怕再度遇上小豬下痢死亡情形所以酌增放養數量乃人之常情，政府部門應該主動協調來安豬農的心。
民眾需要的是政府部門發揮農產品「預警」機制，並透過諸多政策工具來提早因應穩定市場供需，而不是「預告」機制反而容易造成豬農恐慌給豬肉商、加工廠等趁機殺價的機會，消費者也不樂見物價（包括豬價）波動有如坐雲霄飛車般上下劇烈震盪。上一波政府預告豬價會持續上漲卻沒有有效的作為，讓消費者罵翻天，新內閣既然強調要行政團隊換個腦袋，拿出行動力，就不要重蹈覆轍。
不僅豬價如此，面對奶粉價格高漲官員也要消費者自行抵制購買，連施政也採群眾外包想靠網友、鄉民來幫助政府解決施政能力不佳的問題還自許為新政，似乎忘記了政府手中握有公權力底下也有37.4萬素質不差的公務員，為何無法讓這些公務員拿出更積極作為來協調穩定物價豬價與奶粉價格等，或許將帥無能累死三軍才是問題根源所在，誠如拿破崙所說由馴鹿所領導的獅子軍團再也不是獅子軍團。
如何營造一個讓公務員敢勇於建言並主動為民服務的職場文化與環境，才是提高行政效能，縮短政府與民眾距離的重要關鍵而不是耗費大量人力、物力與時間透過網路去蒐集民間發想的好點子，別忘了再好的構想或點子最終還是要靠人（各部門公務員）去執行，日前發生的安全認證與黑心食品問題就是最好的借鏡，別本末倒置。
政府施政不能只看上不看下必需讓民眾有感。然而仔細閱讀各部門施政報告每每吹噓成果如何卓著，自我催眠，如同身處深宮內苑般與外界隔絕無法感同身受。像台灣高官待遇不差（月俸近20萬元）物價上漲10趴對於這些官員沒差但是對月領20-30k的百姓而言就會有生活上的壓力；即便未來毛內閣考慮透過公開官方資料（open data）對於民眾關注項目如奶粉、牛奶、豬價等，採即時公布最新查價結果，只是政府查價結果若還是如調查進口奶粉漲價般與民眾認知產生落差，又如何能讓民眾對政府施政產生信心呢？
政府擇才應多元化，別老是在鏡子裡找人。讓人民安居樂業是執政者的首要目標，執政團隊真的該動起來別只想當個太平官！
（陳李農改研究團隊執行長）
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