◎ 蘇天從
擔任北市警松山分局體技教官的楊姓警員，日前酒後與人衝突，被一群人追入分局辦公處所叫囂，並破壞電腦設備，當時值勤人員為何沒有強制處分？等事情爆開後的結案處理，竟是分局長、教官、砸物的當事人共演一齣互相道歉的荒唐鬧劇。
每個分局、大隊都配置一個體技教官，不管是基層警員或是官員，只要經過合格的體技受訓、甄試都可以擔任，教官每個月排表操練員警擒拿、射擊、逮捕術、體能共八小時，內容可重可輕、方式可繁可簡、時間彈性可長可短，加上考試、升官都要會章他們表示意見，多年前某縣一百多位巡佐報考警大警佐班，被教官蓋「常訓不及格」，高達三十七人因而無法報考，可以說教官位卑權重；加上員警的生活天天都有不確定性，有臨時變更的勤務、突然抓到人犯要偵辦，常與訓練時間衝突，更要看教官的臉色。
外面的業者早就清楚如此生態，過去發生多少弊案是透過少數長袖善舞的教官的本事去關說放水，楊姓教官那晚的事件，在場員警得罪得起？他們敢去通報？所以處分派出所也真無辜。
再回憶前署長顏世錫的教誨：「複雜的事依法處理。」他早年擔任由軍人轉任警務處長的周中峰的機要，周處長處理一件歷經多位處長都無法解決的經濟犯罪，專案會中多人再次向處長報告牽涉的人面、層級、機關等，處長明快地指示：「我們先不討論人際關係，我只問誰違反什麼法，要用什麼法去法辦？」專案便結束了。
看到松山分局行禮如儀的道歉，普羅大眾想看的不是這麼有禮貌的儀節，而是黑衣人包圍叫囂官署都被移送法辦了，這次還破壞了電腦設施，你們怎麼處理？教官嗆別人有沒有違法？學學周處長吧！「複雜的事依法處理」，就算和解了不能移送，也要函送。
（作者現任公職，著有《百官行述》）
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