◎ 李坤隆
長久以來，軍公教人員的十八％已經成為社會對立的主要原因之一，因此當我們看到李遠哲在卸下中研院長職務後，雖符合領十八％資格，但他認為這項制度對年輕人不公平，因此一直沒有領取，之後更直接選擇放棄。這可能是特例，但筆者希望有更多軍公教人員可以主動放棄十八％，讓這一個長期存在的問題可以逐漸平復。
其實，社會最期待的是政府能夠主動的修改相關政令，讓整個制度可以更公平，但是很顯然的，這麼多年來，這樣的期待似乎都無法達成，因此我們才會希望這些過度的既得利益者能夠適可而止。
此外，社會對於這些既得利益者的憤怒正不斷的在增加，其社會地位與個人所得是成反比的，甚至有許多民眾對於這些傷害國家財務的始作俑者是敵視的，所以，如果有更多人願意主動放棄，至少是減少領取，那麼，或許還有可能讓他們的晚年精神生活更加提升。
所以，當我們看到李遠哲前院長的做法之後，為了國家長遠財政與解決社會對立，真的希望更多有良心的軍公教人員能夠共襄盛舉！（作者為大學教師，高雄市民）
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