晴時多雲

自由開講》教師節 老師需要的究竟是什麼?

◎劉國維

又到了一年一度的教師節,不可免俗的各縣市教育主管機關紛紛辦理表揚活動,或是致贈給每一位老師們小禮品,作為教師節的賀禮及一份心意,但是不論是學前教育到高等教育,身為教育工作者,心中想要的真的只是這一張獎狀或是禮卷嗎?

不論是否還有教師節,老師們每天的工作除了教學以外,更多的是要處理大大小小的行政工作,有著開不完的會議,晚上還必須與家長不斷的聯繫與進行觀念的溝通。

但是不論是學前教育到高等教育,身為教育工作者,心中想要的真的只是這一張獎狀或是禮卷嗎?示意圖。(資料照)但是不論是學前教育到高等教育,身為教育工作者,心中想要的真的只是這一張獎狀或是禮卷嗎?示意圖。(資料照)

或許有人會說︰這就是現今教育的現況,身為老師本就應該承擔這些責任,但是家長們可能不會知道,學校必須召開交通安全委員會、午餐推行委員會、各種職工考核會議、學生健康促進會議,試問老師具備這些專業嗎甚至在大學的新生訓練上,校長還要提醒大學新鮮人注意言行及生活常規,真的符應了大學高中化、高中國中化、國中小學化。

不斷加重的行政業務量及各種填報系統……

而也由於這些不斷加重的行政業務量及各種填報系統,如校舍系統、校安通報系統、學生學籍系統、教師人力系統、學生健康資料系統、關懷e起來等等多如牛毛的系統遲遲無法統整,老師真正花在備課的時間能有多少,其實大家心知肚明,就連大專院校的教授想讓學生多看點書,寫個期中報告,都會被學生在社群網站上說老師要求太多,報告字數太多,這門課以後不要選。

當然用功的學生還是所在多有,只是當老師面對這一群學生及家長時,只是將自己原本的熱情逐漸內耗掉,變成不求有功,但求無過。

今天教師節 希望教育首長到學校擔任教學與行政工作

又是一年的教師節,如果我們可以讓教育機關首長到各級學校實際擔任教學與行政工作,只要一天就好,讓首長們了解到目前身為老師的壓力,或許才能夠重新喚起老師們的熱情,而不只是行禮如儀,跟老師們合影留念。老師們要的真的不多,只要家長能與教師同心,學生願意學習,相信每一位老師都會竭盡所能地將自己畢生所學傳授給下一代的。

(作者為教育工作者)

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